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“工作时发朋友圈”被通报未免小题大做

事件:据上游新闻报道,四川省乐山市马边彝族自治县纪委日前通报,县人大教工委主任吉寿坚桑上班时在个人微信朋友圈发布与工作无关动态信息。吉寿坚桑及7名参与点赞评论公职人员,因违反工作纪律,受到批评教育、书面诫勉、谈话诫勉等问责处分。

    微评:八小时工作时间内,既应专心工作,也应有休息放松、调整精神的时间。比如,工作之余喝水上厕所、顺手刷一下朋友圈等,都是人之常情。问责显然“打错靶子”,有泛化滥化、简单生硬、“拍脑袋就来”之嫌,影响执纪的公信力和权威性。

    (公务员 段官敬)

    微评:如今,微信已成为广泛使用的工作平台。在工作时发布与工作无关的朋友圈信息,固然不应该倡导和鼓励,但上升为“工作作风懈怠、违反工作纪律”,未免过于小题大做。(职员 汪 志)

    微评:对工作时发朋友圈,专门搞一份违纪通报,放大了干部纪律作风问题。把批评教育就可以解决的事儿上纲上线,容易搞得人人自危。(评论员 杨兴东)

 

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